崛起1640-第31部分

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　　　　至于什么部分正妻平妻小妾等等，那些这个大家也都是能够接受的，毕竟他们是后世人，什么正妻平妻小妾的地位区别他们非常不感冒。反正都是自己的女人，公平对待也都是应该的。

　　　　所以，成立妇联的提案也都会被通过了。妇联的核心章程是为了维护妇女儿童合法权益的组织，上面没有半点要实行一夫一妻的想法，这样那些男性穿越众也都选额给这些女人一些面子。这些男性穿越众心里面其实也都感觉有些占了便宜的感觉，因为他们知道这样让那些女性穿越众是吃了大亏了，所以他们也都不好继续反对别的章程了。

　　　　“接下来，我们将会提议建立一个新的公司章程。那也就是叫做妇女就业保障章程，希望大家能够进行的审议。”薛婉婷拿出了这个新的一个章程说道。

　　　　“这份章程的核心也就是提倡妇女能够依法就业，凡是我们穿越公司下属的股东和职工，都不能禁止自己家的妻子出外依法就业，从事合法的职业。如果妻子有出去就业的想法，那不能够以任何理由阻止。”薛婉婷说道。

　　　　这条，大家听了没有感觉有什么问题，所以很快也都通过了。而薛婉婷也就是希望通过让那些妇女能够有自己的职业，有自己的收入来源，这样也就不怕离开了男人无法生存了。

　　　　“第二条，那也就是我们穿越公司下属的任何岗位，除了一些重体力劳动或者是危险的岗位，别的凡是妇女能胜任的，也都不得已任何理由拒绝妇女来任职。”

　　　　这一条，好像也都没有什么问题，毕竟在后世就业平等也都是一个宣传了很多年的事情，大家也都认可了这个想法。除了少部分特殊岗位之外，别的都不能够拒绝妇女来就业，要维护就业平等，这个大家也都没有异议，所以大家也都通过了。

　　　　而这个第二条，也就是维护就业平等的，那这样也都可以让妇女有资格就业，维护自己的经济来源。甚至是以后可以加入到穿越众公司的管理层，这样才是保障妇女地位的基础。不然如果都不能够就业平等，那以后发展前途自然不可能平等，而这样肯定不行的。

　　　　所以，这份妇女就业保障章程是在张开放这个政坛老手的帮助下炮制出来的，这个掌握程度非常合适，是穿越众们能够接受的条件。与其等到以后各种矛盾爆发出来之后才想着立法，不如现在就尽快立法，那以后他们想要修改也都不是那么容易的了。
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