崛起1640-第15部分

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这些都是我们的命根子，不能够给了这些土著所使用。未来我们将会采用公社化的管理方式，不过我们也不会采取过去那种吃大锅饭等等的情况，我们可以自己改良一下。我们可以借用公社的管理方法，可是却不能够有什么共。产主义的想法。不过，我们在能够保持基层控制力的情况下，也都要结合那些现实情况找到一个平衡，在维持控制力的情况下保证一下底层人民的利益和想法，不让他们认为我们管理太过过分，保证他们的基础经济利益，这样他们才不会反抗我们的统治。而接下来我们可以在一边工作当中一边积累一下经验，看看这个平衡点在什么地方。”

第十四章　公社化（下）（）　
“你们知道吗？有些人以为我们对你们的仁慈，当做了我们的软弱。所以有些人认为可以从用一些小手段从我们身上弄到好处，这样我们也都必然会妥协。可是，我却要告诉你们，你们什么都不是？你们只是租种我们土地的佃户罢了，你们不要以为我们对你们的仁慈，当做了我们的软弱。所以，现在我们决定，对你们实行新的政策。你们从今以后，必须要无条件服从我们，明白了吗？”

　　　　当那些过来租种穿越众土地的那些农民也都变得呜呼哀哉，他们本来还是过得不错的，可是因为某些人的贪得无厌，所以结果现在惹怒了这些穿越众，所以让他们态度改变了，并且也都要改变管理模式。这样他们从今以后恐怕也都要像是普通奴工一样，被迫要做一些事情了，并且被加强管理，接下来肯定是要面临剥削的结果。穿越众现在也都化身为大地主，使劲的剥削那些奴工的剩余劳动价值。

　　　　“首先，我先宣布一个命令，你们将会组建成为一个公社。然后公社下面分为大队，中队，小队。一个公社由若干个大队组成，一个大队由若干个中队组成，一个小队由若干个家庭组成。原则上是十个家庭也就是十户人为一个小队，十个小队为一个中队，五到十个大队为一个公社。然后，目前小队以上的领导，也都由我们指派，以后你们必须要服从管理。如果不服从管理，我们将会按照条令条例，对你们进行减少粮食分成。目前我们按照百分之三十三的分成给你们，我们承诺粮食产量不低于十四石头。如果你们有违反规矩的，那我们酌情扣除分成。接下来，我们将会推出条令条例，然后对你们进行规范。”

　　　　“并且，我们给你们的农具也都不是无偿的。你们以后想要从我们这里获得农具，那必须要花钱购买。各种衣服，生活物品，我们也都不会无偿提供给你们，你们必须要用你们的劳动成果来和我们换取。接下来，我们将会定价，不会无偿给你们了。你们现在领到手的，将会作为你们欠我们的，所以你们到时候获得收成了必须要分批还给我们。”

　　　　接下来，穿越众们开始宣布了各种规矩了，一改过去放羊的模式，直接开始一条条的开始管理。甚至制定了各种劳动规矩，每天在吹了集结号时候开始起来劳动，然后大家必须要在规定的时间之内完成指定的劳动，不然也就扣除分成。如果有谁偷懒，不服从安排，那到时候必然会要扣除劳动所得。轻则扣除百分之一的分成，重则无限量。如果实在是犯了大错，那穿越众们也都不会手下留情，该杀人也就杀人。

　　　　现在这些穿越众，已经化身成为了一个个的“土匪”，显然根本不会顾及他们什么了。接下来，他们将会接受管理，然后从每天起床，然后到开始务农，最后开始到什么时候休息，也都有着各自的规定。任何人都必须遵守这个工作流程安排。大家在这个流程安排之下，必须要服从管理，如果谁敢擅自脱岗，还有各种的偷懒懈怠，那必须要接受处罚。

　　　　而这个公社，其实已经不是过去那种放任自由的管理模式了，而是变成了一个政经合一的公社。这些农民其实也都是穿越众手下的职工，而这个才是真正的按照一个企业来管理的模式。过去那种公社，之所以崩溃按照段长林的解释，那是因为他们违背了经济发展的规律。什么公社里面的大锅饭，还有什么各种土地所有权，甚至还有各种的绝对平均主义等等，再加上一些公社官员的腐朽，这样让这个公社开始分崩离析。

　　　　不过这个公社的解体，并不代表是公社这个管理的制度模式是落后的，而是执行起来出了问题。并不代表公社这个制度是落后的，反而是非常先进的，先进到了哪怕他们那个时代的人都无法匹配执行。如果没有足够的生产力，如果没有足够的道德水平，那根本无法实行这个公社的计划。因为人都是自私的，一旦有了剩余价值，那那些剩余价值必然会被权力所有者来侵吞。而那些权力所有者也就是公社领导，他们侵吞了那些利益进入了自己的口袋里面。

　　　　而且另一方面，那些创造出价值的农民，也都不愿意自己的东西被别人拿走，也不会愿意过什么绝对平均主义的“共产”。如果大家干多干少都获得的东西一样，那谁愿意拼命干活？这个也就是思想道德跟不上的一个重要体现。所以在那个时代，人都是有很多私心的，在人的私心很重的情况下，那这个公社制度是一个非常不合适的制度。

　　　　可是穿越众这里不同，穿越众并不是那种盲目的实行什么“共产”，而是红果果的对这些农民进行剥削。利用他们去种植粮食，然后自己获得更多的粮食来进行分成，然后进一步的去扩张。这个公社只是穿越众用来剥削那些农民的一个工具，用来剥削那些农民然后维护自己的利益的一个工具，所以他自然不会按照所谓“共产”的标准来进行。事实上这个公社和后世的农垦企业一样，其实这些农民也都是被穿越众们雇佣过来的职工，然后他们种植耕地粮食，然后按照之前的约定分成，剩下的全部也都要交给穿越众们进行使用。这点给他们的百分之三十三的分成，其实也就是穿越众们给他们的工资收入了。如果他们违反了“企业”纪律，那自然也就是要扣除工资的，这个完全是按照农垦企业的管理模式来进行。

　　　　所以同样的管理模式，怎么样执行和怎么样的思维模式那完全是两种情况。穿越众是彻彻底底用这个公社来进行剥削的，而不是用来进行所谓“共产”的，所以他们这个管理模式自然没有问题。

　　　　这些农民不像是普通的农民那样，是自己进行耕种，已经从一个自耕农转化成为了农场职工了。可他们并不清楚这一点，他们这些农民并不清楚这里面的区别。他们只是感觉穿越众对他们的约束大了很多，并不是过去那种放羊式的管理了。现在的穿越众完全是把他们当做了一个个的工人的方式来管理。虽然他们从事的是农业，可是事实上管理方法却完全是按照工人的方法来进行管理。

　　　　“现在，大家各自组成一个个队伍，然后由我们分配人手下去进行管理。”

　　　　很快，那些穿越众里面的闲人也都开始怎么分配那些队伍了。

　　　　“老杨，我们现在也算是有事做了。过去我是学习计算机的，可是这里没有什么计算机了，真是让我悲剧。去种田不行，工人也都不行，现在终于有事情做了。并且，当直接当管理者，如果谁不听话直接抽两下，那该多好啊！”有一个穿越众哈哈笑道。

　　　　另一个女的也都说：“我原先是办公室文员，结果现在居然用不着那么多文员了，我也都不知道做什么。现在才算是有事情可做，算是安稳了。”

　　　　不过，这次被派来担任曾大队长中队长还有小队长的人，其实绝大部分都是女人，都是那些女性穿越众。因为之前他们这个经济开发区主要都是以工业为主，在这个工业区里面主要是以男性工人为主，而女性虽然学历比较高，一般多是从事文职工作。比如说办公室里面的文员，财务会计出纳，还有一些文秘后勤等等的工作。可是穿越了之后，那些女人可真的是有些“英雌无用武之地”的情况了。穿越之后大家虽然新组建了一个体系，可是却用不着那么多的文职人员了。因为虽然组建了董事会，也都组建了所谓的董事会办公厅，可是却用不着那么多的文职人员。

　　　　所以大量的原先文职人员被分配出去了，那些男性的文职人员被分配去伐木，或者是种田。可是那些女性文职人员可就麻烦了，她们那些女人做不了什么重体力活，并且很多工业岗位也都是要求有工业技术，或者是要有足够体力的，这些女人学习方向都是偏向于文职事务，几乎没有几个会有相应技术的。至于体力也都不行，所以农业做不了，伐木也都做不了，工业更做不了。

　　　　这样他们的地位也就尴尬了，没有事情可做。虽然大家也都不会缺了她们一口饭吃，可是这样却让他们非常不安心。因为如果迟迟早不到事情做，那她们也都不会安心的，他们会感觉自己********。也许有些人认为没有工作，也都可以获得粮食和衣食无忧，这个是非常不错的。可是这个只是愚蠢之人的见解，只有愚蠢之人才会认为不劳而获是好事。

　　　　真正的聪明人，他们会知道必须要有工作，工作代表了自己的社会地位。而有了一份工作，才有了自己发展的前途。如果这些女人迟迟找不到合适自己的做的岗位，那他们在这个穿越众的体系里面将会被踩在最底层。如果没有找到自己的合适的岗位，那接下来穿越众的体系发展了起来，他们这些没有合适岗位的人将会慢人一步，将会在穿越众里面被拉开了不同的层次。虽然都是穿越众，都是统治者，可是统治者内部也都是有层次区别的，一个品高官能和一个七品县令相比吗？如果这些没有合适岗位的人，迟迟找不到合适自己的岗位，那接下来他们肯定会被积压在穿越众里面的最底层。到时候，说不定出了一个股东大会的议席，他们别