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零号军规-第85部分
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涉及到助理办的经费使用问题和一些实际的利益问题。
所以，他只能忍着。
如果是普通的同事，有了一点小隔阂，互相不交流不搭理，忍一忍就过去了，可是，他现在还是一营的干部，还要受到胡星宇的直接管辖，这个局面对他来说，就有点尴尬了。
这个状况之所以不好处理，也正是因为萧正阳完全处在被动的位置，没法自证什么。
还好，有谢正林在，能帮他抵挡着很多麻烦。
交班会开的不温不火，和例行性的会议一样，没有什么特别之处，萧正阳做工作的汇报，和其他几个部门负责人做的工作汇报，没什么差别，都是言简意赅，两三分钟就搞定了。
只有情报站那边，因为前一阶段的保障航空部队演习的任务，事情比较多，汇报的时间长一些，也具体一些，但是，这和萧正阳没什么关系。
本来以为这个早交班的会议和平时一样，平淡如水地就结束了，没料到，在会议即将结束的时候，胡星宇传达了一个上级发下来的通知，内容是关于营一级军事主官参加集中培训的。
营一级军事主官参加集中培训，谢正林正在这个范围之内，而谢正林自己，听到这个通知的时候，明显地懵了一下。
等到胡星宇把通知传达完了，他立刻就问了一句：“教导员，这个通知什么时候下达的？我怎么不知道？”
胡星宇面色平静，道：“昨天下午发下来的，你不在营里，就没来得及给你看，不过你放心，工作方面的事情，我都跟首长沟通过了，也就不安排人过来代职了，就让李副营长暂时负责营里的军事工作。”
谢正林面有怒色，大声道：“真是胡闹！文书的工作是怎么干的？这么重要的通知，怎么不立刻拿给我签字确认？”
萧正阳知道，谢正林发火是真的，但是绝对不是针对文书的。
他被要求去参加为时半个月的培训，他自己竟然都不知道，然后，还要让他今天下午四点前就要到旅干部科去报到，然后跟着其他几个一起参加培训的人一起，明天上午出发，到江汉市的一所军事院校去。
胡星宇肯定不会拿到了通知之后，故意压着不给谢正林看，但是，即便这个通知确实是昨天下午发下来的，而且谢正林也不在营里，按照正常人的思维，这个事情既然牵涉到谢正林自身，胡星宇怎么着也得给谢正林打个电话沟通一下吧？
谢正林不是普通干部，不是说走就能走的，他是营里的军事主官，就算最近的大项工作不多，他也得稍微安排一下，才能离开岗位吧？
更何况，保障航空兵部队演习的任务刚刚结束，正在总结讲评阶段。
总结讲评，既要总结经验教训，也要奖优罚劣，说直白点，如果这次任务中没有出现明显的纰漏，任务完成的比较好，就要牵涉到评功评奖的问题。
这次任务，是在谢正林的主导下完成的，现在要评功评奖了，他却不在营里，也说不上话了，这算是怎么回事呢？
就算他自己不争这个东西，他也要为自己看重的人，为这次任务中表现比较突出的人争取应得的荣誉吧？
就算是什么都不争，让他几乎没做任何准备就离开岗位，他也不乐意吧？
可是，这个火冲谁发呢？
胡星宇只是传达通知，也不是发通知的人，他不在岗位了，被安排暂时负责营里军事工作的人，又不是外人，而是自己的副营长，他能说什么呢？
他是说旅里这么安排有问题，还是说让李副营长暂时负责一营军事工作的安排不合适呢？
坦白讲，这两个方面都不太妥当，但是他却没法说出来。
服从命令是军人的天职，他不能说旅里的命令指示有问题，作为同事，他也不能说李副营长暂时主持营里的军事工作不合适，所以，他的火气只能冲着收发文件的文书发了。
为什么说这么安排不妥当？
首先是因为，他前一阶段刚去参加过中级培训，这次的培训内容，只会比上次少，不会比上次多，而且很有可能就是重复的内容，他根本就没有去的必要。
其次是因为，让谁暂时负责全营的军事工作，应该由他亲自给旅首长提出建议和人选才更加合适。否则的话，他的工作思路，他在一营所要推行的一些具体事情，就不一定能够很好地推行下去。
这不是私心，这主要都是为了工作考虑。
通知昨天刚发下来的，这个他信，但是，把他放到这次培训的名单里，绝对不是昨天才确定的，而应该是之前的几天就确定的。
为什么要把他这个刚参加过一次培训不久的人再次安排去参加培训，这里面难道就没有什么其他的原因吗？而胡星宇，难道在这个事情中没有做过点什么不该做的事情吗？
萧正阳有理由相信，他自己的任职命令下在了助理办，却被安排到干事办去上班，中间肯定有胡星宇的影响，甚至是胡星宇特意为此做过一些事情，现在谢正林这个不应该被安排去参加培训的人，却被安排去参加培训了，同样应该有这个因素存在。
归根结底，好像还是为了那一点利益。
而谢正林之所以恼火，除了他对这个事情毫不知情，却被安排去参加培训之外，还因为他刚刚理顺和规范了关于经费使用的一些事情，又可能要出问题了。
这就像一个画家辛辛苦苦几个月画了一幅画，眼看就快要完工了，却被一只猫撞翻了墨水瓶，一瓶墨汁直接洒在了画卷上，连补救都没法补救，一番心血，瞬间就化为乌有。
你说上火不上火？你说郁闷不郁闷？
此时此刻，萧正阳也觉得有些奇怪，这个胡星宇，到底哪来的本事，能一而在再而三地在人事安排上做手脚呢？
谢正林发完火，也没多说，直接起身离开了会议室，出了会议室的门，还在走廊里，就大声喊道：“文书在哪？立刻跑步到我的房间来！”
胡星宇还没宣布散会，看到一会议室的人都有点尴尬，他反倒若无其事地说道：“同志们，我们只是在这傻看可不行，一定要从中吸取教训，一定要做好各种命令指示的上传下达和请示汇报工作，否则的话，出了纰漏，营长不处理你，我也要处理你！”
这话让萧正阳听得有点揪心，胡星宇难道真的这么没素质，准备让文书把这个锅背了，然后把文书给处理了？
说是文书工作有失误，多少有点过分，但是，说胡星宇是故意不告诉谢正林这个事情的，绝对一点都不过分！
第118章 到底是谁（）
散了会，大家都回到了自己的工作岗位，萧正阳也回到了助理办，在他路过谢正林办公室门口的时候，他看到文书苦着脸刚刚从办公室里走了出来。
挨训肯定是挨了，但是看着好像也没那么严重，谢正林刚才只是借题发挥一下，以他的个性，他还不至于真的去难为小文书，而且，在这件事当中，小文书并没有多大的责任。
萧正阳过去拍了拍小文书的肩膀以示安慰，小文书转头冲他苦笑一下，小声问道：“萧助理，营长今天是怎么了，发这么的的火？”
萧正阳道：“没啥事，别太在意，估计一会就好了。”
小文书叹了口气，就走开了，萧正阳也回到了助理办，王小勇和秦宏伟看到他回来了，都跟他打了个招呼，然后，王小勇就压低了声音，问了一个和小文书一样的问题：“萧助理，刚才营长是怎么了？”
萧正阳道：“文书收了一个文件，没有及时拿给他看，有点生气了。”
秦宏伟在旁边插了一句嘴：“为这点事，至于吗……”
王小勇瞅了他一眼，秦宏伟的话说了一半，又收回去了，然后自己接着圆了一下：“不过，万一耽误了工作，也确实不好。”
萧正阳知道，秦宏伟本来不是这个意思，只是话说到了一半，突然想到了自己和谢正林的关系，立刻就改变了说法。
不得不说，秦宏伟聪明而且反应很快，但是，很多时候都用在了工作之外的其他地方。
世上没有两片完全相同的树叶，也没有完全相同的两个人，这个道理萧正阳一直都懂，所以，对于和自己脾气性格都不同的人，他也能够接受，只要这个人不是个没有道德底线的坏人。
谢正林一上午没有出房间，估计是在琢磨下一步的工作安排。
如何才能保证，他离开的这段时间里，他一贯的工作思路能顺利地执行下去，不走样不变形，不被胡星宇扰乱，这是个很重要的问题。
从上次培训回来，到现在为止，他也发现了一个以前没有意识到的问题，或者说是以前没有重视起来的问题。
那就是，胡星宇在营里的地位，已经慢慢地高于他这个营长了。
部队的规章制度没有明确规定，先到任的主官一定要比后到任的主官地位要高，但是，作为惯例，在一营，级别相同的营长和教导员之间，总是遵循着后到任者尽量尊重先到任主官的习惯。
这虽然是个不成文的惯例，但确实还是有一定的道理的。
军政主官各管一摊，平时有分工也有配合，在军事工作中，在业务上，是军事主官主导，在党务上，在全局的把握上，是政治主官主导，所以，并不能十分清晰地确定，是谁在领导谁。
所以，常用的说法就是，军政主官是一对搭档，相当于一对夫妻，合则两利，斗则两伤。
先到任的，不管是军事主官还是政治主官，总体上来说，对全营整体情况的把握，还是要比后到任者要熟悉，所以，以先到任的主官为主导，就成了一个不成文却又十分适合具体状况的惯例。
谢正林在一营担任营长的时间比胡星宇早，按说应该以谢正林为主导，胡星宇配合工作，但是，胡星宇的军龄比�
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