女兵英姿-第112部分

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　　　　这时候，蒲英还不知道，王雨盈能得到这个上军校的机会，有多么不容易。

　　　　每年，师部都会从上面分配到一个保送优秀士兵上军校的名额。而按照惯例，这个名额都是由师党委首长的司机们轮流获得的。

　　　　不巧的是，今年有几位首长都和军务科打招呼，推荐自己的司机。

　　　　大概是因为常安的突然空降，相应地挡住了师里某些人本可能顺位提升的道路。这些老首长，也知道自己的能力和知识结构很难适应军队的现代化建设，他们多半很快就会退下去了。那么趁着还在位的时候，给身边的工作人员一些好处，也就是人之常情了。

　　　　可是，他们的意见反映到军务科，办事的人就有点犯难了——这谁也得罪不起啊！

　　　　他们只好请示王政委。

　　　　王政委今年并没有推荐自己的司机，但他也很难给军务科下达指示。毕竟这个时候，不让谁的司机去上学，都挺伤人自尊的。如果在党委会上公开讨论，恐怕又会引发一场矛盾。

　　　　思索一番后，王政委还是决定和师长商量一下。

　　　　在这位新师长上任前，军区司令和政委就和老王打过招呼：一定要扶持这位经验不足但水平不俗的新师长。

　　　　老王也想试试常师长的魄力。

　　　　常安听他介绍情况后，找军务科要来了几名被推荐人的资料，研究一番后，做出了决定：一切按政策来，不能对首长的司机搞特殊化照顾！

　　　　王政委先是一惊，仔细一想，对常师长的解决方法也很是佩服。

　　　　按照士兵保送军校的政策规定，今年的这几个人，还真的没有一个符合保送条件。

　　　　虽然他们的车都开得不错，算得上是技术骨干，但是很少有人能满足立过两次三等功或是一次二等功以上的条件。至于第三个条件，至少代理过一年排长，就更没有人能做到了。

　　　　于是乎，谁的司机也别想上军校。

　　　　这样做，倒是可以让党委成员们的心理都能得到平衡，但是这不就白白浪费了保送名额吗？

　　　　王政委向常师长提出这个问题后，常安放下文件。坚定地说；“我就不信，我们全师会找不到一个符合条件的战士！”

　　　　为了显示自己的没有私心，常安甚至在党委会上宣布，自己的司机以后也都不会享受什么特殊照顾。

　　　　这一点，他已经跟司机小田沟通过了。小田倒是个没什么野心的人，参军后学了开车技术、又能转为士官，他已经很满足了。

　　　　而且这半年来，虽然和新师长接触的时间还不是很长，但他很佩服师长的胆识和为人。他甚至私下里给那些被卡下来的战友们做工作，帮着师长化解了这些人的怨气。

　　　　孙副政委也快退休了。但他今年并没有随大流，推荐自己的司机，所以他在党委会上说起话来。也十分硬气。

　　　　在常师长、王政委表态后，他首先发言：“我早就觉得，咱们师的这个潜规则，对普通连队的战士们实在太不公平了！——确实，给领导开车的司机们很辛苦。他们有时候跟着我们下基层。一天要跑好几个地方。我们在车上可以睡觉，他们开着车却不敢有一丝懈怠。而且回到基地，也经常赶不上饭点，真的是很累很辛苦。但是，平心而论，师机关的战士们。特别是小车班的司机，本来在立功、受奖、提干、转士官等方面，就已经有很多优惠了。实在不应该把所有的好处都占完了！——说到辛苦，那些在基层值班值勤的战士们更辛苦，而且那里也有更多的优秀士兵、技能好手和训练骨干。我们不能让他们因为没有提升的机会，而离开了部队啊。所以，我同意师长的建议。这次保送军校的名额，应该在全师公开筛选！要让基层的士兵们看到希望！”

　　　　于是。风向就这么确定了，其他党委成员也纷纷表示按政策办事。

　　　　飞龙师本年度的士兵保送工作，变得空前透明起来。当军务科筛查了全师的士兵资料后，发现满足全部条件的、评分排名第一的，就是通信站的王雨盈。

　　　　问题又来了，王雨盈服役八年了，已经内定将于年底退伍。这件事甚至都已经和她本人通了气，再说要送她上军校，合适吗？

　　　　常安师长仔细看了王雨盈的档案后，却有另一番见解，“啧啧，这个女兵不简单啊，二等功一次，三等功两次，八年中代理排长两次，光是这些成绩，就够别人保送两次军校了。这么优秀的技术尖兵，八年了居然只是个普通的中士，看来是没什么背景的人了——你们军务科也太失职了！”

　　　　其实这种事，哪里能全怪军务科的人呢？

　　　　他们只是办事的人，未尝不想真的为部队培养和提拔好苗子。但是，人多粥少啊。

　　　　每年涉及到提干、考学、转士官这些事时，那些人情，特别是直接来自高层首长们的意思，他们怎么可能不照顾呢？

　　　　于是，难免对本来满足条件的士兵们，多了些挑剔，少了些宽容。

　　　　王雨盈就是时运不济的典型，过硬的业务本领能为她赢来军功章，却不能帮助她留在部队，得到更好的发展。

　　　　不过，她终于守得云开见月明，遇到了锐意进取的常师长，破除了多年的陋习，得到了这次上军校的机会。

　　　　通信站的人都为王雨盈高兴，她自己心里也是十分激动的，只是有点遗憾不能出国，见识一下外军风采了。不过，几年军校读出来后就是正式军官了，还怕没有参加军演的机会吗？

　　　　所以，王雨盈表面上的淡定都是装出来的。从得到军务科通知后，她就已经好几个晚上失眠了。

　　　　这两天才稍好一点，因为她还要负起责任，在通信站内挑选替代她去参加演习的女兵。

　　　　蒲英去了高原一个月，大家都以为她的技术肯定生疏了，再加上她过两天还要去集团军参加铁人三项赛，况且她还是新兵，也不可能让她一下子参加这种级别的演习，所以蒲英根本就没有被列入考察的人选。

　　　　目前，大家比较看好的是惠玲玲。毕竟，站里的女兵，除了王班长、苏班副，就属她的业务最全面最娴熟了。

　　　　就在蒲英和刘毅等人去参加选拔的这一天，司辰和王雨盈召集了通信站全体在编的女兵，进行了一次全面的业务考核。

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059章　老兵的抉择（）　
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　　　　参加集团军铁人赛的女兵，人数很少，只有十五人。

　　　　在身高体型上，蒲英和她们相比，并没有优势。

　　　　不过等她一下场开始比赛，遥遥领先的优势就太明显了。

　　　　一名在场边做记录的参谋，看了蒲英的成绩，再看看后面第二名的成绩，忍不住说：“惨不忍睹啊！这个叫蒲英的女兵，也太狠了吧！她还让不让别人活啊？”

　　　　本来一开始的时候，女兵报名铁人赛的才寥寥几人。上面的头头有点看不过去了，发动了各级政工干部做了不少工作，才忽悠了一批身体较为强壮的女兵来参赛。

　　　　有些参谋在给她们打气的时候就说，你们人少锦标多，大家都可能得奖。

　　　　可不是吗？三个单项和总成绩的前三名，加起来就是十二个锦标。如果大家水平差不多，真的差不多人人有份了。而且，这毕竟是集团军级别的赛事锦标，说出去还是很有面子的。

　　　　那些姑娘们听了这些参谋们的忽悠，也都跃跃欲试的，谁知道半路杀出个蒲英来呢。

　　　　因为高原训练的加成效果，她虽然在比赛时没有发挥出全部实力，但也轻松地包揽了三个单项和全能的第一名。

　　　　这不就等于从那些姑娘们可争夺的目标中，直接拿走了三分之一。她们再去争抢剩下的第二、三名，哪儿还会有劲头啊？

　　　　和女兵比赛的毫无悬念相比，男兵的竞争就激烈多了。最后，刘毅拿到了手榴弹个人第一，但是总成绩只是第五名。

　　　　这个赛事只进行了半天就结束了，领了奖状后，大家就返回各自单位。

　　　　过两天，军里会派车送男兵的前五名和女兵的前三名。前往军区参加集训。

　　　　在通信站大门口，蒲英和刘毅受到了大家的夹道欢迎。

　　　　赵站长、张教导员对他们的表现很满意，说是师里也来了电话表示祝贺。

　　　　司辰则带着二人直接去了荣誉室。那面荣誉墙上的玻璃展示柜中，二人的大彩照已经贴好了，就等着补上他们带回的奖状和锦旗。

　　　　当指导员在粘贴的时候，蒲英忍不住看了看自己上面的位置——王雨盈的照片和奖状占据了近年来最多的位置。

　　　　蒲英在心里默念：王班长，我今天能有第一个荣誉，以后就会有更多的荣誉。让我们看看，几年后，会是谁挣得的荣誉更多？

　　　　关上玻璃柜门的司辰发现蒲英在发呆。便问道：“想什么呢？”

　　　　“没什么，”蒲英摇摇头，倒是想起了另一件事。“指导员，今天考核的结果怎么样？应该是惠老兵第一名吧？”

　　　　司辰的微笑，一下子暗淡了下来，摇着头说：“惠玲玲今天忽然有点发烧，没发挥好。只考了第五名。”

　　　　“啊？”蒲英真不敢相信骄傲的惠玲玲也有马失前蹄的时候。

　　　　“不光是她，平时几个业务上还不错的女兵，也都没发挥好。”

　　　　“那最后是谁得了第一名？”

　　　　“倪香。”

　　　　她？这个普普通通的二年兵，业务上很一般的啊？

　　　　蒲英记得，在上次五一的站内比武中，倪香的成绩远远不如自己。大约是排在十五名左右。

　　　　她忍不住问：“倪老兵进步很大吗？”

　　　　司辰苦笑了一下：“与其说是她的进步大，还不如说是别人的退步太大了！哎，这都怪我！雨盈不在。我只顾着建设心灵驿站的事，根本没时间抓