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重生野性时代-第202部分
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“新的销售渠道,我分为三条线,”宋维扬指着黑板说,“第一条线是重点客户。现在的大型超市和大型商场越来越多,可以列为重点客户,请销售部另外组建‘重点客户小组’,每个销售分公司,都由专人负责重点客户。我们要主动出击,直接跟那些重点客户取得联系,然后由销售分公司衔接重点客户和工厂,把工厂里的产品直接运到超市和商场,直接跟零售商合作,省略掉分销环节!”
“第二条线是区域经销伙伴,必须完全取消包销代理商,连市县一级的代理商都不留。区域经销伙伴是什么?就是他们负责发展零售客户,拿到订单联系我们,直接从工厂把货运到零售商那里。这些区域经销伙伴,相当于我们的片区推销员,而不是传统的经销商。我称之为‘101计划’,两个1,代表工厂和零售商,一个o,代表区域经销伙伴,同时也代表没有传统经销商。”
宋维扬说“这两条线,就是要消灭传统的经销商和代理商,做到渠道下沉。只要能做起来,我们就能控制市场,不像现在这样受到经销商制约。当然,做起来很困难,我们还要在各地建立仓储中心,这也是一笔很大的投入。”
“第三条线,就是走批发渠道,也即传统的分销渠道。这是一个渠道补充,愿意继续跟我们合作的经销商,那么就继续合作,不愿意的那么就请滚蛋!”
“包括冰茶、纯净水和罐头在内,都要这么搞!有包销合同的,合同期满就取消他们的区域代理权。”
“销售部门的任务很重,但只要业绩做好了,你们的奖金也最高。还有物流部,你们的任务也重,等各地仓储中心建立起来,你们要联系好当地的运输公司,跟他们展开长期合作。”
“具体的执行步骤,我已经让人打印出来了,半年内禁止外传。”
“对了,还有。推迟果汁饮料和方便面的生产上市计划,集中资金把仓储系统建立起来,钱不够就再找银行贷款。老杨,我知道你在考虑上市,但上市计划也要推迟。因为建立仓储系统,必然让喜丰公司负债率奇高,证监部门肯定不会通过喜丰的ipo审核。”
“至于百事可乐现在的逼宫,宣传和策划部门要行动起来,多搞宣传和促销活动。不要再降价,买三瓶送一瓶,肯定吸引顾客,遇到节日就搞,国庆节虽然已经过了,但你们可以自己找节日。没节日也要弄出一个节日,这不马上就是重阳节了吗?随便找个借口就能做促销。”
“还有,接下来三个月生产的可乐,全部实行有奖销售。再来一瓶,再来一瓶,中间率设置为60。销量上去了,经销商有的赚,他们很多都不会冒着风险专销百事可乐。”
“好了,散会。我还要赶回学校上课,具体执行由杨总经理全权负责!”
宋维扬来得匆忙,走得也匆忙,却让会议室里的公司高层炸了锅。
现在中国的大型民营企业,都在使用区域代理商制度,其中以饮料食品和保健品行业最为典型。这种方式可以快速铺开渠道,快速占领市场,属于最优解,深受民营企业家的喜爱。
宋维扬不仅要消灭代理商,还要削弱经销商群体,这也太冒险了,而且有些费力不讨好。
但如果成功了呢……
在座所有人都很兴奋,虽然现在很艰难,但只要做成功,喜丰公司就能屹立不倒。
杨信用苦笑掩盖着内心的激动,说道“董事长这是想累死我啊。”他站起来说,“各部门推荐优秀员工,马上要新增许多岗位,该给这些优秀员工升官了。”
。
265【碳酸饮料大战】()
《碳酸饮料市场烽烟再起,四国大战试看谁能胜出》!
这是今年10月中旬,《工商时报》的头版新闻标题。
健力宝虽然不是可乐,但同样属于碳酸饮料。百事可乐搞现金折扣渠道促销,最着急的不是可口可乐和非常可乐,而是——健力宝!
紧急赶回总部的西康省销售负责人,冲着李经纬大喊“李总,要么渠道现金返点,要么提高渠道折扣,西康省那边的市场就快丢了!”
“公司没钱,现金返点是不可能的,提高一点经销折扣比率吧。”李经纬无奈道。
史育柱正在因为巨人大厦而头疼,李经纬同样在因为健力宝大厦而头疼。
为了建造健力宝大厦,李经纬砸了太多资金,已经无力对市场进行更多投入。即便没有因建设大厦(想搬迁总部)而跟当地政府闹翻,健力宝也会因为这座大厦,被竞争对手左右夹击,步步后退。
所以说,这些企业家为什么都热衷于修大厦啊?
复旦,校园。
宋维扬正拿着手机,听取销售部经理张国栋的汇报“百事可乐的渠道刺激具体内容又调整了,他们不但现金返利,而且卖得越多,返得越多,还在月扣和年扣之间增加了季扣。月扣的返点是固定的,季扣和年扣按比例提升。他们还把市场分为淡季和旺季,比如一个经销商在淡季,每季度卖出500件,折扣返点为2,旺季为1。我粗略的算了一下,如果一个经销商全年卖出5万件可口可乐,月扣、季扣和年扣叠加起来,最高可以获得8的折扣返利,而且全部以现金形式支付!”
“立即跟进,提高经销商的折扣率,最高叠加返利定为10!当然,不是现金,而是货物抵扣。”宋维扬说。
“好,我立即去做,杨总也是这么想的。”张国栋挂上电话。
宋维扬那个“重点客户和101计划”,不能立即全面铺开,没那个精力也没那么多钱。只能先选择大城市,以及拥有工厂的城市及周边地区进行,整个计划的初期预计时间为五年。
在此期间,不能把经销商给扔掉,顶多取消区域代理商。即便新的渠道已经建成,也不能彻底跟经销商说分手,暂时且一直都要哄着。
金秋十月,已经算是进入饮料销售淡季了,中国碳酸饮料市场的战火却一下子烧起来。
核心战场,不是北上广深,也不是华北华南任何大城市,而是喜丰公司的老窝——西康省(含山城)。
百事可乐在合资并购天府可乐之后,就继承了天府可乐的销售渠道,其中以西康省的渠道最为完善,因为西康省也是天府可乐的根据地。
同时,健力宝已经在西康省盘踞了八年之久,属于西康省碳酸饮料市场的老大。可口可乐也在蓉城设有灌装厂,依靠国营渠道飞速发展。喜丰公司同样重视西康省市场,毕竟老窝不能被人抢了。
现在是什么情况?
非常可乐、百事可乐同时发力,在进攻可口可乐的同时,更多的是在跟健力宝抢市场,谁让健力宝在西康省稳坐龙头宝座呢。
杨信把公司销售精锐和公关团队,全力集中在西康省作战。不到一个月,就与省内排名前20的大超市和大商场签订直接供货合同,并设立非常可乐专柜,叠加返利、有奖促销和节日促销一套组合拳打下来,拼着卖一瓶赔一瓶的狠劲,迅速占领顶级零售机构的渠道。
促销活动让消费者踊跃购买,而叠加返利让商场和超市卖得越多,返利越多。这导致商场和超市都疯了,店员疯狂推销非常可乐,并且大规模减少购进其他碳酸饮料。
在整个秋季,西康省的消费者在大商场、大超市购买非常可乐,零售价已经降到2元,并且有很大几率再来一瓶、再来一瓶、再来一瓶。而每卖出一瓶非常可乐,店家可以获得5分到2毛钱的累加返利。注意,这些钱不是营业收入,而是销售返利!
店家把返利分出一半给销售员,销售员能不积极推销吗?
有的商场和超市,干脆直接把成堆的喜丰可乐摆在门口。跑来买鸡蛋的老太太,说不定都会被忽悠着买几瓶可乐!
喜丰公司还疯狂发展区域合作伙伴,并跟各大高校和中学的店铺合作,经销商在叠加返利和促销活动的刺激下同样踊跃卖货。有的经销商和区域合作伙伴,主动去开拓乡镇市场,层层分摊返利,卖可口可乐跟搞传销一样疯狂。
百事可乐的现金返利策略,同样得到经销商的支持。不少可口可乐和健力宝的经销商,甚至是非常可乐的经销商,都选择转投百事可乐的怀抱。
健力宝虽然提高了返利,但抢不过百事可乐的现金返利,也争不过非常可乐的赔本促销。
至于可口可乐,还在“按兵不动”,一点反应都没有。
仅仅一个月时间,西康省的碳酸饮料市场就大变天,市场份额为别为非常可乐(282)、百事可乐(257)、健力宝(205)、可口可乐(155)、雪碧(53)、芬达(23)、七喜(16)、美年达(07),其他饮料(02)。
至于可乐市场份额,则变成了非常可乐(407)、百事可乐(369)、可口可乐(223),其他饮料(不足01)。
对于那些中小型碳酸饮料企业来说,西康省已经进入地狱模式,毫无生存空间可言,被挤死了一大片。
《经济日报》的记者如此撰文道“很难想象,这是饮料销售淡季。在京城25元一瓶的可乐,在西康省有可能18元就能买到,并且有连中几瓶可乐的机会。此次碳酸饮料大战,以西康省为核心战场,以非常可乐和百事可乐为主要作战双方,排名全国第一、第二的健力宝和可口可乐反而成为配角……”
现金渠道刺激的威力就是这样,历史上,百事可乐这么坚持搞了三年左右,就把健力宝和可口可乐完全赶出西康省。当时,你想在西康省买一瓶可口可乐,估计得在省会蓉城开车找几个钟头,因为经销商不进货,店家那里当然也没货。
一直到可口可乐总部换上新ceo,并在中国区也换了新ceo,才靠着厂家直销网络慢慢扳回市场份额。
至于健力宝,则从此在西康省绝迹。
喜丰没有那么多
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