超级修理大师-第7部分

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　　　　“什么？”沈志国看着荆天宇，“怎么会只有你一个？”又看了看吴兴文，“维修单上不是你们两人吗？”

　　　　“我……我本来是要去的，荆天宇说他一个人就能行。”吴兴文吞吞吐吐的说。

　　　　“所以只有荆天宇这么一个刚入职的去修吴总的电脑！”李阳平说，“这是重大的责任事故！他刚刚大学毕业，才在我们公司做了几个月啊，有多少经验？技术水平能有多高？要是把人家的电脑修出问题怎么办？吴总就算嘴里不说，心里肯定不高兴。”

　　　　“阿宇，吴总的电脑怎么回事？”沈志国却不管他，直接问荆天宇。

　　　　“主板烧了，我换了主板，已经修好了。”荆天宇说。

　　　　“修好了不就完了。”沈志国说。

　　　　“首先，你没经上级主管同意，就把吴总的电脑带回来修，已经是错。不经上级主管签名确认就给人家换了主板，那是错上加错。”李阳平说，“吴总是不是告诉过你，他的电脑上有凯信的机密信息？有机密信息的电脑，怎么能这么随便处置？谁给你的这个权限？要是他们凯信机密外泄，我们岂不是要负责任？”

　　　　“我已经把硬盘拆下来给吴总了。”荆天宇说。

　　　　“那有什么用，电脑信息就只有硬盘上吗？”李阳平说，“除了硬盘，还有那个……”他事先听吴兴文说过，可是这时候已经忘了，一着急更加想不起来，连忙看着吴兴文。

　　　　“还有内存，用专业设备的话，可以恢复内存上的数据。”吴兴文说。

　　　　“对，还有内存，能恢复数据。”李阳平说。

　　　　“我们这儿哪有这样的专业设备！整个乐阳都不一定有！”沈志国说。

　　　　“不管有没有，反正就是有泄密的可能，凯信可是我们的重要客户，要是出了问题，谁能负这个责任？”李阳平气势汹汹的说，“沈副主任，你这么说，是不是要把这事扛起来？”

　　　　沈志国立即打了退堂鼓，这么大个锅，他怎么能扛得起。从内存恢复数据是很难，可是凯信泄露机密却很容易，到时候追来追去，肯定会追到这件事上。谁敢说荆天宇就一定没有从内存读取数据的可能？他一个人跑去修机器，一个人把机器带了回公司，其实带回公司这一点都不能确定。谁都不知道他这一晚上做了什么。现在交通这么发达，坐飞机的话，一晚上足够出国走个来回了。

　　　　“李主任说的什么话，我只是想查清楚事情真相。”沈志国说，“阿宇，你是不是一个人去凯信？”

　　　　“是。”荆天宇也没法子否认。

　　　　“那就结了。”李阳平说，“你严重违反公司的规章制度，让公司蒙受了重大损失！黄经理，您说是不是？”

　　　　“荆先生你好，我是人事部的黄海军。”黄经理说，“对于李主任的指控，你有什么要辩解的吗？”

　　　　“我们维修部一向都是那么干活的。”荆天宇也没想到李阳平居然玩这么大，“客户的电脑坏了，业务部给我们打个电话，我们就出去修。有时候两个人，很多时候是一个人。这些李主任一直都知道的，可是他也从来都没说什么。把吴总的电脑带回来，吴总也是同意了的。”当时为什么不把内存也拆下来呢，真是太失策了。

　　　　“按照公司的规章制度，应该是两个人去修，既然吴总说了那是涉密的电脑，你就不应该带回来，应该放在那儿。”黄海军说。

　　　　“可是那边要下班了，我不能呆在凯信啊。”荆天宇说。

　　　　“那你应该把电脑放在那边，回来打报告，让李主任决定怎么做。”黄海军说。

　　　　“李主任说了，凡是这种情况，都要第一时间把机器修好，其他的都要往后放。”荆天宇说。

　　　　“我什么时候说过这话，你这是诬陷！”李阳平一听着急了。


第八章　开除

　　　　“不但说过，还有批示呢。”荆天宇打开抽屉，拿出一张维修单子来，上面龙飞凤舞的全都写满了字，“这是上个月我去新光公司修机器时候开的维修单子。那边的财务电脑坏了，我怕里面有机密文件，留在那边没有带回来修。李主任就骂了我一顿，说一定要第一时间修好，为此还扣了我100块钱的工资。”

　　　　“是吗？”黄海军拿起那张维修单子看了看，“李主任？”

　　　　“这个……”李阳平傻眼了。

　　　　“情况不同。”胡副经理说，“完全不一样的情况，不能简单比较。”

　　　　“额……对，情况不同。”李阳平说，“新光公司急等着机器用，吴总又不急。”

　　　　“这也说不过去。”黄海军似笑非笑的说，“要是真出了问题，对我们公司也没什么好处。我看这事不如先按着，要是吴总那边没出问题，也没必要揭自己的短。我看啊，这事吴总也未必在意。”要是真的泄密了，吴总难道可以置身之外？那肯定是不行的。一家商业公司，泄密的途径多得是，吴总干嘛要引火烧身，把这事说出来。

　　　　再说从已经关闭的电脑上读取内存信息，只有理论上的可能。电脑存储信息用的是二进制，也就是说存储器有两种状态，低电平和高电平，也就是0和1，内存断电后不保留信息，但是用专用机器来读取，可以查出原来存储器处于什么状态，0还是1，本来读取成功率就很小，读出来了也是片段，要把这些片段连成有用的数据，就算是实验室里面都不一定能做成，至于这些数据里面刚好有凯信的机密，几率就更小了——虽然黄海军是管人事的，可他也懂技术。

　　　　李阳平眼看要大事化小，小事化了，一狠心就说，“就算我有错，可是荆天宇就没错了吗？他违反公司规章制度，这是实实在在的。我会承担自己的责任，荆天宇也要承担自己的责任！必须要开除！”

　　　　这是要同归于尽吗？荆天宇吃了一惊。仔细一想，其实也说不上同归于尽，荆天宇只是一个刚进公司的最底层工作人员，有什么事情当然要负主要责任严加惩处，李阳平却是中层管理，有什么事情也就是负领导责任要治病救人。这件事真要压下来，开除了荆天宇，李阳平也就落个通报批评。

　　　　可全公司通报批评也不是小事，最起码两三年里面是别想升职加薪了，还要扣工资扣奖金。还会成为把柄，随时被人翻出来。李阳平居然冒着这样的危险，只是为了让荆天宇丢工作，肯定不只是因为荆天宇顶撞了他几句。这是哪里来的深仇大恨啊？就算想泡妞，也用不着用这么激烈吧。

　　　　“李主任！”黄海军也吃了一惊，“你真的要……”

　　　　“阳平你想清楚！”胡副经理也不明白他这是发什么傻。

　　　　“好，李主任真是公私分明！”沈志国倒是乐见其成，要这么处理，荆天宇固然倒霉，李阳平也好过不了。荆天宇和沈志国又没关系，李阳平却是沈志国的仇人，“佩服佩服。”

　　　　“我这个人，一向都实事求是，错了我就认！”李阳平说，“给公司造成了这么大的损失，不处理怎么行！”

　　　　“只是可能造成损失罢了。”黄海军劝他说。

　　　　“那也一样！”李阳平态度很坚决。

　　　　“这样的话……”黄海军衡量了一下，决定顺从李阳平的意见。

　　　　作为一个人事部门的经理，他当然希望人事任命不发生任何差错。具体来说，就是招荆天宇进公司是正确的，让李阳平做维修部主任也是正确的。他们都有足够的能力和意愿来完成自己的工作，绝对不会给公司惹麻烦。

　　　　李阳平说荆天宇违反公司规章制度给公司带来了巨大损失，这就等于打了人事部的脸。里面再牵连上李阳平自己的领导责任，那就等于把人事部的面子狠狠地揍了一顿。

　　　　本来黄海军是要大事化小小事化了，可李阳平坚决要把事情翻开来，黄海军也没办法，他总不能让人事部把事情扛下来。要认真处罚，李阳平全公司通报批评，本年度绩效考核取消，以后再也别想升职加薪。至于荆天宇，那就只能开除了。

　　　　“李主任，我认为这件事应该再商量商量。”胡副经理瞪着他。

　　　　“胡哥，这事就这么定了。”李阳平说，“是我没做好，是我辜负了公司的期望！”

　　　　“你疯了！”胡副经理说，“这事可没这么容易摆平！”

　　　　“我知道，我会负责到底。”李阳平说。

　　　　“你……你好自为之！”胡副经理憋了一口气没地方出，转身走了，他们一帮人把李阳平捧成维修部主任，就是想在维修部弄好处。李阳平这么一弄，他自己前途尽毁不要紧，问题是得罪了人事部，以后要做什么事都不方便。这李阳平是失心疯了还是怎么着，要对付手下一个最底层的员工，办法多的是，怎么出这种两败俱伤的招数。真是烂泥扶不上墙，看错人了。

　　　　“既然李主任坚持，我这就去走程序。”黄海军摇了摇头，也走了。

　　　　“李主任厉害，我是自愧不如……先去干活了。”沈志国心里十分高兴，也不知道他和这荆天宇有什么仇，这可真是太好了。眼看李阳平都发疯了，这时候就不要触他的霉头了。

　　　　“李主任，我也去干活了。”吴兴文也赶紧走了。

　　　　“荆天宇！我说了你马上就会倒霉！”李阳平理都不理他们，只是盯着荆天宇。

　　　　“李主任，你这是何必呢？”荆天宇很不理解。

　　　　“何必？我已经告诉过你，不要癞蛤蟆想吃天鹅肉！你自己不听，能怪谁？”李阳平说。

　　　　“我说你也太神经过敏了吧！”荆天宇有一种被疯狗咬了的感觉。

　　　　“你根本什么都不懂。”李阳平气呼呼的说，“你知道小清平时是怎么对人的吗？她对谁都不假辞色，除了正经事情，别人能跟她私下说上一句话就不错了。可是你这小子，居然去了小清家里，还做饭给你吃！不管你是怎么做到的，反正她肯定是脑子糊涂了。但是我绝对不会让你有机会，